STAFF BLOG

柔道整復師・鍼灸師の自己成長と堺整骨院の教育制度

  • 教育・研修制度

様々な角度から堺整骨院を知ってもらうことで、一人でも多くの方に見学や面接でお会いできるのを楽しみにしております♪

今回のテーマは自己成長です。私の経験談も踏まえてお話していきたいと思います。

ただ院内で患者様を待っているだけでは自己成長できない!

現在、整骨院に来られる患者様の中には、外傷(骨折・脱臼)やスポーツ外傷の症状を抱えて来院される患者様は少なくなっているのが現状です。そのような状況の中でも、堺整骨院には約3割の患者様が何かしらの外傷の症状で来院されています。これは他の整骨院グループと比較しても多い割合です。 しかし、院内で患者様を待っているだけでは自己成長は難しいと思います。

私の施術家としての自己成長は、トレーナー活動がベースにありました。 柔道整復師の資格を取得してからの1年目で月の休みは1回くらいあれば良いという気持ちで、毎週日曜日の休みにずっとサッカーのトレーナーについていました。この1年間で骨折や脱臼の整復を20件ほど行った事でたくさんの経験を積むことができました。 現在当社にも、経験を積むためという位置づけでトレーナー活動を自分の休みの日を使って頑張っているスタッフがたくさんいます。

自己成長をサポートする堺整骨院独自のトレーナー認定制度

self-growth-image02.jpg

堺整骨院では、トレーナー活動を通じて自己成長したいというスタッフをサポートするために会社独自のトレーナー認定制度を設け、認定のための試験を行っています。 この試験に合格すると、自分の専属チームが持てたり、給料にトレーナー手当がつくなどのサポートを行っています。 トレーナー活動をする、しないも自由ですべてスタッフ自身に決めてもらっています。

自己成長をサポートする会社としての大きな取り組み

self-growth-image03.jpg

self-growth-image04.jpg

会社としての大きな取り組みとして、堺スポーツ整骨院杯、通称堺カップと称してスポーツ大会を年に3回行っています。サッカー、バレー、バスケの種目等でそれぞれ20チームを招待して試合を行います。 会場に救護ブースを設置し、当日おこった怪我を堺整骨院スタッフが対応します。 現場での実技研修を兼ねて、スタッフ教育にもつなげています。

また、トレーナー活動だけでなくマネジメントの勉強を通じて自己成長できる環境も作っています。 その中でも各ランクに応じて月1回行われるマネジメントセミナーが好評です。 当社の’医塾’という教育現場のフロアを使って行われているのですが、この時は現場を離れて10時から18時までほぼ丸一日、このセミナーの為だけに使います。 このセミナーでは人、モノ、お金の管理やマネジメントについてランク別にカリキュラムを組んで実施されているのでそれぞれのスタッフの成長度合いに合わせた学びを提供できていると思います!

堺整骨院 採用担当

仲山 功太

学生時代、サッカーの部活動中に重症度の高い捻挫を引き起こし、そのときに対応してもらった堺整骨院のトレーナーの治療技術に感動を覚え治療家の道を目指す。新卒で堺整骨院に入社後、十年以上柔整師として勤務。
その後、院長を経て本部に移り採用部長に就任。専属トレーナーとしての活動と並行しながら、はじめての採用担当の業務に日々奮闘中。
毎週末ソフトボールで汗を流すことと、美味しいラーメン屋さんを巡ることが趣味。

まずはカジュアルにお話ししましょう!

友達追加して「整骨院内の見学会・オンライン説明会」のパンフレットを受け取る

学生の方には、入社するしないに関わらず、LINEを「進路の相談窓口」としても使ってもらっています。
1対1でチャットや面談を行えるので、他の人に聞きにくいことでも安心してご相談ください!

関連記事

Follow us

一緒に成長できる仲間を募集

堺整骨院では、女性がはたらきやすい職場作りを積極的に行っています。
育休・産休の取得実績あり!!福利厚生充実!!学生や主婦、産休明けの方など、様々な女性職員が活躍されています。
あなたも、堺整骨院で私たちと一緒に働いてみませんか?

ENTRY